Les 8 meilleurs pays où rester après l'obtention de son diplôme

Nombre d'étudiants considèrent les études à l'étranger comme un tremplin pour s'installer dans un autre pays, et ce à juste titre. Les études constituent l'un des moyens les plus sûrs, les plus fiables et parfaitement légaux d'immigrer.

De plus, obtenir un visa étudiant est généralement beaucoup plus facile qu'un visa de travail. Et quelques années d'études universitaires à l'étranger vous donnent le temps de :

• s'adapter à la culture et au mode de vie locaux,
• établir des relations professionnelles et personnelles précieuses,
• Apprenez la langue locale et gagnez en confiance pour vivre et travailler dans votre nouveau pays.

Vous rêvez d'une formation de qualité et d'un avenir stable à l'étranger ? Nous avons dressé une liste de 8 pays offrant un marché de l'emploi dynamique pour les jeunes diplômés, des salaires d'embauche compétitifs et de réelles opportunités de s'y installer durablement après l'obtention de votre diplôme. Nous vous expliquerons également le fonctionnement des visas de travail post-études et des permis de séjour permanent dans chaque pays.

Contenu

• Qu’est-ce que la résidence permanente et quels avantages offre-t-elle ?
• Qu’est-ce qu’un visa de travail post-études ?
• Les 8 principaux pays pour l'immigration étudiante
• Allemagne
• Canada
• Espagne
• Finlande
• Autriche
• France
• Australie
• Émirats arabes unis
• Aide aux études à l'étranger

Qu’est-ce que la résidence permanente et quels avantages offre-t-elle ?

Résidence permanente (RP)Il s'agit d'un statut légal qui permet à un ressortissant étranger de vivre dans un pays de façon permanente, sans limite de temps.

Contrairement à un permis de séjour temporaire, la résidence permanente n'a pas besoin d'être renouvelée et vous place essentiellement sur un pied d'égalité avec les résidents de longue durée du pays.

L'obtention du statut de résident permanent est souvent considérée comme une étape clé vers la citoyenneté. Dans la plupart des pays, il est possible de faire une demande de citoyenneté après plusieurs années de résidence permanente.

Avantages de la résidence permanente

Pour les diplômés internationaux, la résidence permanente offre bien plus d'opportunités qu'un visa d'étudiant ou de travail temporaire :

1. Le droit de vivre de façon permanente.La résidence permanente élimine la nécessité de renouveler constamment les visas ou les permis de séjour – un processus qui peut être stressant, long et incertain.
2. Liberté de travailler et de faire des affaires.Les résidents permanents peuvent travailler librement et même créer leur propre entreprise sans avoir besoin de permis supplémentaires ni de visas parrainés par un employeur.
3. Accès aux prestations sociales.La résidence permanente donne souvent accès aux soins de santé publics, à l'assurance, à la protection sociale, aux prestations et aux programmes gouvernementaux généralement réservés aux citoyens ou aux résidents de longue durée.
4. Liberté de circulation.Avec la résidence permanente, vous pouvez circuler librement à l'intérieur du pays et entrer et sortir à votre guise sans avoir à demander un nouveau visa à chaque fois.
5. Stabilité et planification à long terme.Les relations publiques vous permettent de planifier votre avenir en toute confiance, que ce soit pour fonder une famille, acheter un bien immobilier, lancer une entreprise ou bâtir une carrière à long terme.

Qu’est-ce qu’un visa de travail post-études ?

Un visa de travail post-études est un visa de travail temporaire que de nombreux pays proposent aux étudiants internationaux après l'obtention de leur diplôme. Il leur permet de séjourner légalement dans le pays pendant une période limitée (généralement de 1 à 3 ans) afin de trouver un emploi dans leur domaine, d'acquérir une expérience professionnelle et de s'adapter au marché du travail local.

Il est important de comprendre qu'un visa de travail post-études ne constitue pas un permis de séjour permanent. Toutefois, il joue un rôle crucial dans le processus d'obtention de la résidence permanente, car l'expérience professionnelle locale représente un atout majeur – et dans certains pays, une condition obligatoire – lors d'une demande de résidence permanente.

Les 8 principaux pays pour l'immigration étudiante

Nous avons sélectionné 8 pays offrant aux étudiants internationaux de solides perspectives de séjour après l'obtention de leur diplôme. Notre sélection repose sur des critères clés tels que :

• disponibilité d'un visa de travail post-études,
• la durée de ce visa,
• voies d'accès à la résidence permanente,
• perspectives de carrière, et
• Salaires moyens des jeunes diplômés.

Allemagne

Après avoir obtenu leur diplôme d'une université allemande, les étudiants internationaux peuvent postuler à un Visa de demandeur d'emploi Valable jusqu'à 18 mois, ce visa vous permet de séjourner légalement en Allemagne après vos études et de rechercher un emploi en lien avec votre diplôme.

Et ensuite ?

Une fois que vous avez trouvé un emploi et signé un contrat de travail, deux voies principales s'offrent à vous : l'obtention d'un permis de séjour et d'une carte bleue européenne.

permis de séjour Il s'agit du permis de séjour standard lié au travail. Ce permis vous permet de demander un titre de séjour permanent après 5 ans de vie et de travail en Allemagne.

Le Carte bleue européenne est l'une des options les plus intéressantes pour les diplômés internationaux. Pour être admissible, vous devez posséder :

• un diplôme d'une université reconnue,
• une offre d'emploi ou un contrat de travail valide,
• un salaire annuel minimum de 45 934 € pour les professions STEM et de 50 700 € pour les autres domaines.

La Carte Bleue offre une voie rapide vers la résidence permanente : après 33 mois d’emploi, ou après seulement 21 mois si vous avez des compétences en langue allemande de niveau B1.

Vous pouvez demander la nationalité allemande 6 à 8 ans après l'obtention de votre titre de séjour permanent, à condition de remplir des conditions supplémentaires telles qu'une maîtrise suffisante de la langue, un revenu stable et la réussite d'un test de citoyenneté.

Salaires en Allemagne

Le salaire annuel moyen en Allemagne en 2026 est d'environ 53 400 €. Les revenus réels dépendent fortement de votre domaine d'activité et de votre niveau d'expérience.

Voici une fourchette approximative de salaire de départ pour les jeunes diplômés :

• Informatique / Sciences informatiques :45 000 € – 60 000 €
• Ingénierie:46 000 € – 55 000 €
• Commerce / Économie :40 000 € – 50 000 €
• Loi:42 000 € – 55 000 €
• Sciences naturelles :38 000 € – 45 000 €
• Sciences sociales et humaines :33 000 € – 42 000 €

Canada

Au Canada, les diplômés universitaires peuvent postuler à un Permis de travail post-diplôme (PTPD)ce permis leur permet de travailler légalement dans le pays après avoir terminé leurs études. La durée du permis de travail post-diplôme (PTPD) dépend de la durée et du niveau du programme d'études.

• programmes d'une durée de 2 ans ou plus — Le permis de travail post-diplôme (PGWP) est délivré pour une durée maximale de 3 ans.
• Programmes plus courts — Le permis de travail post-diplôme (PTPD) est délivré pour une période égale à la durée des études.
• Exception : programmes de maîtrise — les diplômés peuvent recevoir un permis de travail post-diplôme de 3 ans, même si le programme est plus court.

Important:Vous devez faire votre demande de permis de travail postdiplôme (PGWP) dans les 180 jours suivant l'obtention de votre diplôme, et votre permis d'études doit être toujours valide au moment de la demande.

Et ensuite ?

Les diplômés internationaux possédant une expérience de travail au Canada peuvent présenter une demande de résidence permanente (RP) par l'intermédiaire du Catégorie de l'expérience canadienne (CEC)Les principales exigences sont les suivantes :

• au moins 1 an d'expérience professionnelle au Canada (l'emploi doit relever des catégories TEER 0, 1, 2 ou 3),
• L'expérience professionnelle doit être acquise en étant titulaire d'un permis de travail post-diplôme (ou d'un autre permis de travail autorisé).
• preuve de compétence linguistique (anglais et/ou français),
• intention de vivre hors de la province de Québec.

En plus du CEC, les diplômés peuvent également postuler par l'intermédiaire de Programmes des candidats des provinces (PCP)ce qui augmente considérablement les chances d'obtenir la résidence permanente. Chaque province établit ses propres critères, mais la plupart des volets du Programme des candidats des provinces (PCP) destinés aux diplômés exigent :

• diplôme d'un établissement d'enseignement postsecondaire de la province,
• offre d'emploi valide ou expérience de travail canadienne pertinente,
• preuve de compétence linguistique,
• intention de vivre et de travailler dans la province à long terme.

Après avoir obtenu la résidence permanente, les diplômés peuvent éventuellement demander la citoyenneté canadienne. Cela exige généralement de résider au Canada pendant au moins 730 jours sur une période de 5 ans, ainsi que de satisfaire aux exigences linguistiques et de connaissances civiques.

Salaires au Canada

La fourchette salariale globale pour les diplômés internationaux au Canada est d'environ 44 400 CAD à 98 800 CAD par année, avec un salaire annuel moyen d'environ 63 800 CAD (environ 46 000 USD).

Dans les secteurs à forte rémunération tels que l'informatique, l'ingénierie, la finance et la santé, les salaires peuvent être nettement plus élevés :

• Ingénieur logiciel :90 000 à 130 000 $ CA (64 800 à 93 600 $ US)
• Data Scientist :95 000 $ CA – 135 000 $ CA (68 400 $ US – 97 200 $ US)
• Professionnels de la santé :80 000 à 120 000 $ CA (57 600 à 86 400 $ US)
• Analyste financier :70 000 à 110 000 $ CA (50 400 à 79 200 $ US)

Espagne

Les diplômés des universités espagnoles peuvent postuler à un Autorisation de résidence après les études ce qui leur permet de séjourner légalement en Espagne et de chercher un emploi jusqu'à 12 mois après l'obtention de leur diplôme.

Pour être admissible, un diplômé doit :

• être titulaire d’un diplôme d’une université espagnole (licence, master ou doctorat),
• déposer la demande avant l'expiration du permis de séjour étudiant (généralement dans les 60 jours suivant l'obtention du diplôme),
• prouver qu'ils disposent de moyens financiers suffisants pour subvenir à leurs besoins.

Important:L'autorisation de résidence post-études Elle vous accorde automatiquement le droit de travailler. Toutefois, elle vous permet de séjourner légalement en Espagne pendant votre recherche d'emploi ou la création de votre propre entreprise.

Et ensuite ?

Si vous trouvez un emploi et signez un contrat de travail dans ce délai d'un an, vous pouvez obtenir un permis de séjour pour travail. Ce permis initial est valable un an et peut être renouvelé.

La résidence permanente (RP) en Espagne devient possible après 5 ans de résidence légale continue, à condition de ne pas avoir passé plus de 10 mois hors du pays au total pendant cette période.

Après 10 ans de résidence, vous pouvez demander la nationalité espagnole. Dans certains cas, cette période peut être plus courte ; par exemple, un an seulement si vous êtes marié(e) à un(e) citoyen(ne) espagnol(e).

Salaires en Espagne

Le potentiel de gains des diplômés internationaux en Espagne dépend de leur domaine et de leur région. Vous trouverez ci-dessous des fourchettes de salaires de départ approximatives :

• Informatique / Logiciels / Technologie :30 000 € – 40 000 €
• Ingénierie / STEM :28 000 € – 38 000 €
• Affaires / Finance :24 000 € – 35 000 €
• Santé :26 000 € – 36 000 €

Finlande

Les diplômés internationaux des universités finlandaises peuvent solliciter un permis de séjour d'une durée maximale de deux ans afin de chercher un emploi ou de créer une entreprise en Finlande. Cette demande de permis de séjour peut être déposée dans les cinq ans suivant l'expiration d'un permis de séjour étudiant ou de recherche.

Pour postuler, vous aurez besoin de :

• un diplôme d'un établissement d'enseignement supérieur finlandais (licence, master ou doctorat),
• preuve de ressources financières suffisantes,
• un passeport valide et autres documents standards.

Ce titre de séjour vous permet de travailler sans restriction dans n'importe quel domaine, vous laissant ainsi le temps de rechercher un emploi en lien avec vos qualifications ou d'explorer des opportunités entrepreneuriales.

Important:Ce permis n'est pas un visa de travail de longue durée. Une fois que vous aurez trouvé un emploi et signé un contrat de travail, vous devrez demander un nouveau permis de séjour lié au travail.

Et ensuite ?

Vous pouvez demander la résidence permanente en Finlande après six années de résidence continue dans le pays. Pour les titulaires d'un master ou d'un doctorat justifiant d'au moins deux ans d'expérience professionnelle en Finlande, cette période est réduite à quatre ans. Le temps passé en Finlande avec un permis de séjour étudiant est également pris en compte dans le calcul de la durée totale de résidence.

Salaires en Finlande

Le salaire annuel moyen en Finlande en 2026 est d'environ 45 600 €. Les revenus réels dépendent de votre profession et de votre niveau d'expérience.

Les fourchettes de salaires typiques comprennent :

• Développeur de logiciels :31 000 € – 63 000 €
• Spécialiste informatique :50 000 € – 60 000 €
• Analyste de données :33 000 € – 67 000 €
• Data Scientist :53 000 € – 174 000 € (large fourchette selon l’ancienneté)
• Professionnel de santé:23 000 € – 59 000 €
• Ingénieur:environ 51 600 €
• Finance et banque :environ 56 400 €

Autriche

Après avoir obtenu leur diplôme d'une université autrichienne, les étudiants ressortissants de pays hors UE et hors EEE peuvent séjourner en Autriche jusqu'à 12 mois pour chercher un emploi ou créer une entreprise. Pour ce faire, ils prolongent leur titre de séjour étudiant ; l'Autriche ne délivre pas de visa de travail post-études spécifique.

Et ensuite ?

Si vous trouvez un emploi en lien avec votre domaine d'études au cours de cette période d'un an, vous pouvez postuler pourCarte rouge-blanc-rouge (RWR)La carte RWR, qui fait office à la fois de permis de travail et de séjour, est valable deux ans et vous autorise à vivre et à travailler en Autriche dans le cadre de votre profession qualifiée.

Vous pouvez demander la résidence permanente après 5 ans de résidence légale continue, à condition de remplir certaines conditions telles qu'une maîtrise suffisante de l'allemand, un revenu stable et un casier judiciaire vierge.

La citoyenneté autrichienne est accessible après 10 ans de résidence dans le pays.

Salaires en Autriche

Le salaire annuel moyen en Autriche se situe entre 50 000 et 52 000 €, ce qui est supérieur à la moyenne européenne. Les jeunes professionnels peuvent espérer les salaires suivants :

• Spécialistes en informatique / Développeurs de logiciels :38 000 € – 60 000 €
• Ingénieurs :35 000 € – 50 000 €
• Professionnels de la santé :36 000 € – 50 000 €
• Analystes financiers :38 000 € – 55 000 €

France

Les possibilités de rester en France après l'obtention d'un diplôme dépendent du niveau d'études. Le pays propose plusieurs types de titres de séjour, notamment :

• permis de séjour « employé » ou « travailleur temporaire » (carte de séjour salarié ou travailleur temporaire),
• permis de séjour pour recherche d'emploi ou création d'entreprise (carte de séjour recherche d’emploi / création d’entreprise),
• permis de séjour pour talents/professionnels (carte de séjour talent), et plus encore.

Les étudiants ayant effectué 2 à 3 années d'études en France (BAC +2, Licence ou Licence Professionnelle) peuvent obtenir un permis d'employé ou de travailleur temporaire mais cela nécessite un contrat de travail signé ou une offre d'emploi — ce qui signifie que cela ne vous permet pas de rechercher un emploi.

Pour les diplômés titulaires d'une maîtrise ou d'un diplôme supérieur, il existe une autre option :Permis de recherche d'emploi / de création d'entreprise, qui vous permet de rester en France pendant 12 mois après l'obtention de votre diplôme afin de trouver un emploi ou de créer une entreprise dans votre domaine.

Le Permis de talent/professionnel Un permis de séjour de longue durée est-il possible si vous avez un contrat de travail d'au moins 3 mois ? Le salaire doit être supérieur à deux fois le SMIC.

Et ensuite ?

Après 5 ans de résidence continue, vous pouvez demander un permis de séjour de longue durée (Carte de résident), valable 10 ans. Ce permis peut être renouvelé ou ultérieurement converti en titre de résidence permanente (Carte de résident permanent).

Vous pouvez également demander la nationalité française après 5 ans de résidence en France. Les conditions requises incluent un niveau de français B1, le paiement des impôts et la réussite d'un examen civique.

Salaires en France

En France, le salaire annuel moyen se situe entre 44 000 € et 60 000 €. Les salaires d'entrée de gamme se situent approximativement entre 30 000 € et 45 000 €, avec des rémunérations plus élevées dans des secteurs porteurs comme l'informatique et la finance.

• Développeur de logiciels :35 000 € – 50 000 €
• Ingénieur junior :35 000 € – 45 000 €
• Analyste de données :38 000 € – 50 000 €
• Analyste financier :33 000 € – 45 000 €
• Professionnel de santé:30 000 € – 45 000 €

Australie

Après avoir réussi leurs études, les diplômés internationaux en Australie peuvent demander un visa temporaire de diplômé (sous-classe 485). La durée de ce visa dépend du niveau d'études.

• Diplômes de licence et de master : jusqu’à 2 ans,
• Master de recherche : jusqu'à 3 ans,
• Doctorat : jusqu'à 4 ans.

Ce visa permet de travailler à temps plein dans n'importe quel domaine, y compris le travail indépendant, la recherche d'un emploi dans votre domaine et l'acquisition d'expérience en vue de l'obtention de la résidence permanente (RP).

Et ensuite ?

Le visa 485 constitue la première étape vers la résidence permanente, mais ne suffit généralement pas à lui seul pour en faire la demande. Pour obtenir la résidence permanente en Australie, il est nécessaire d'accumuler un certain nombre de points grâce au système de points, qui attribue des points pour l'expérience professionnelle, la maîtrise de l'anglais et d'autres critères. Après l'obtention du visa 485, les diplômés doivent généralement solliciter un visa de travailleur qualifié ou un visa professionnel (l'Australie propose plus de 20 types de visas).

Pour demander la citoyenneté par naturalisation, vous devez résider en Australie pendant au moins 4 ans avec un visa de travail, dont 12 mois en tant que résident permanent avant de déposer votre demande.

Salaires en Australie

Le salaire annuel moyen en Australie est de 90 000 AUD (environ 61 300 USD). Les salaires d'entrée de gamme varient entre 48 000 et 66 000 AUD (environ 32 700 à 45 000 USD).

Salaires moyens par secteur :

• Santé et médecine :75 200 USD
• IL:79 200 USD
• Construction:70 000 USD
• Éducation:57 000 USD
• Finance et banque :73 000 USD
• Tourisme et hôtellerie :46 000 USD
• Exploitation minière et énergétique :91 000 USD

Les professions informatiques les plus demandées offrent des salaires de départ nettement plus élevés :

• Cybersécurité :75 000 à 90 000 USD
• Informatique en nuage :75 000 à 90 000 USD
• Science des données :72 000 à 88 000 USD
• Développement logiciel :70 000 à 85 000 USD
• Analyse commerciale :68 000 à 82 000 USD
• Conception UX/UI :65 000 à 80 000 USD

Émirats arabes unis (EAU)

Les diplômés des universités des Émirats arabes unis ont plusieurs possibilités de rester dans le pays après l'obtention de leur diplôme :

1. Prolonger votre visa étudiant

Les diplômés d'universités agréées peuvent prolonger leur visa étudiant afin de disposer de plus de temps pour la recherche d'emploi. Pour ce faire, il vous faut :

• un visa d'étudiant valide,
• votre diplôme et votre relevé de notes,
• paiement des frais requis.

Cette prolongation vous permet de résider légalement pendant votre recherche d'emploi, mais ne vous octroie pas automatiquement un permis de travail.

2. Visa de demandeur d'emploi

Le visa de recherche d'emploi permet aux diplômés de séjourner aux Émirats arabes unis pendant 60, 90 ou 120 jours pour trouver un emploi. Son principal avantage est qu'il n'est pas nécessaire d'avoir un employeur parrainé ni une offre d'emploi pour en faire la demande. Les conditions requises sont les suivantes :

• un baccalauréat ou un diplôme supérieur,
• preuve de ressources financières suffisantes pour subvenir à vos besoins pendant votre séjour.

Important:Vous ne pouvez pas travailler avec un visa de demandeur d'emploi. Vous devez d'abord trouver un emploi, puis faire une demande de visa de travail.

3. Visa doré pour les diplômés exceptionnels

Le Golden Visa est un permis de séjour de longue durée destiné à attirer les meilleurs talents aux Émirats arabes unis. Valable 5 ou 10 ans, il est accessible aux diplômés exceptionnels des universités des Émirats arabes unis et des meilleures institutions internationales.

Pour être admissible, vous devez démontrer votre excellence académique, par exemple en fournissant des relevés de notes, des prix ou des lettres de recommandation de professeurs.

Salaires aux Émirats arabes unis

Le salaire mensuel moyen aux Émirats arabes unis varie de 12 000 à 45 000 AED (environ 3 900 à 12 250 USD par mois), soit de 144 000 à 540 000 AED par an (39 200 à 147 000 USD).

À Dubaï et à Abu Dhabi, les salaires sont généralement plus élevés : 180 000 à 720 000 AED par an (49 000 à 196 000 USD).

Salaires annuels approximatifs par profession :

• Directeur des ventes:45 360 $ – 116 600 $
• Responsable RH :38 900 $ – 97 200 $
• Responsable marketing :48 600 $ – 94 000 $
• Analyste financier :32 400 $ – 78 700 $
• Data Scientist :38 900 $ – 81 000 $
• Enseignant (École internationale) :32 400 $ – 61 600 $
• Ingénieur logiciel :25 900 $ – 48 600 $
• Graphiste :19 400 $ – 48 600 $

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